2025年昭通市昭阳区选调优秀教师通告

昭阳区2025年公开选调优秀教师通告

为充分利用云南师范大学托管昭阳一中、神州天立教育集团托管昭阳二中优质教育资源，努力打造中心城市一流品牌学校，加快昭阳教育发展，现将昭阳区2025年公开选调优秀教师通告如下：

一、选调岗位

云南师范大学附属昭阳中学、神州天立昭阳二中等城区学校高中、初中教师岗位，选调人数113名。详见《昭阳区2025年公开选调优秀教师岗位表》(附件1)。

二、选调对象

昭阳区区外在职在编教师。

三、选调方式

采取笔试、面试加考察的方式进行。获省级学科带头人、骨干教师的，采取免笔试直接面试加考察的方式进行。

四、选调资格条件

（一）思想政治表现良好，爱岗敬业，积极上进，身体健康。

（二）具有国家承认的本科及其以上学历。

（三）报考高中、初中岗位须具有对应学段及其以上教师资格证。

（四）年龄在45周岁以下（1980年9月1日之后出生）。

（五）工作年限：从事教育教学工作满2年的在职在编教师（新录聘用到乡镇工作未满5年<含试用期>最低服务年限的不得报考，最低服务年限从新录聘用为在职在编人员之日起计算），计算期限截止到2025年9月30日，工作年限不计算大学生村官、西部志愿者、特岗教师和三支一扶大学生服务期间的服务年限。

（六）有下列情形之一的，不得报名：

1.受处分影响期内或因涉嫌违法违纪正在接受纪律审查、审计，或者涉嫌犯罪的；

2.法律、法规和规章规定的其他情形；

3.其他限制性规定的；

4.有师德失范行为的。

五、选调程序

本次选调由昭阳区人力资源和社会保障局、昭阳区教育体育局组织实施。

（一）报名

1.报名时间:自2025年7月26日00:00起至2025年7月30日（五天）。

2.报名方式:采取网上报名的方式。报名人员需在报名期限内填写《昭阳区2025年公开选调优秀教师信息表》（附件2），以“学段+学科+姓名”（如：“高中语文张三”或“初中语文张三”）命名，提交个人近期照片电子版（命名格式：姓名+身份证号码），照片格式为JPG，大小200K以上，不超过2M，照片高宽比例为5:4，分辨率最低为600×480（高600像素、宽480像素），最高为1200×960（高1200像素、宽960像素）。命名的文件和照片发送至邮箱：1352835298@qq.com，报名时间以邮件发送时间为准。

3.岗位说明：每人限报一个岗位，多报视为报名无效。

（二）资格审核

1.资格审核时间地点。资格审核地点设在昭阳区第五小学校学庄校区，时间为2025年7月31日－8月1日（2天），上午08：30－11：30，下午14：30－17：30。

2.资格审核对象。所有报名成功的人员均须本人按时接受资格审核，不参加资格审核或资格审核不合格者，不得参加选调。

3.资格审核资料清单：

（1）昭阳区2025年公开选调优秀教师报名表（附件3，双面打印，贴近期免冠小一寸彩色相片，须有报名者所在县级教育主管部门同意报考的签章）；

（2）身份证原件及复印件；

（3）本科及以上毕业证书原件及复印件；

（4）报考高中岗位须提供学位证书原件及复印件；

（5）教师资格证原件及复印件；

（6）获省级学科带头人、骨干教师的，需提供省级教育部门有关证明材料原件及复印件。

报考者必须对照所报考岗位的条件从以上清单中提供必要且足够的资料，并按照顺序装订。不能按要求提供资料的视为资格审核不合格，不得进入下一选调环节。资格审核时只交复印件，原件审核后退还报考者。

报考资格信息审核合格人员名单将于2025年8月2日在昭阳区人民政府网公布。

（三）笔试

1.笔试时间：2025年8月3日上午09:00－11:30；笔试地点：昭阳区第五小学校学庄校区。

2.笔试对象：通过资格审核的人员。获评省级学科带头人、骨干教师的免笔试。

3.考生凭本人身份证参加资格审查和笔试。

4.笔试内容：（1）报考高中语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、心理健康学科的笔试内容主要为相应学科的专业知识。（2）报考初中语文、数学、英语、道德与法治、历史学科的笔试内容主要为相应学科的专业知识。

5.笔试成绩：满分为100分。笔试成绩在昭阳区教育体育局内张贴公布。

（四）面试

1.面试时间地点另行通知。

2.面试对象：参加笔试人员按所报学科岗位笔试成绩1：2比例进入面试。获省级学科带头人、骨干教师的，不受学科岗位数和笔试成绩1：2比例限制直接进入面试。

3.面试成绩：满分为100分，成绩按四舍五入保留小数点后2位。面试成绩在昭阳区教育体育局内张贴公布。

（五）确定考察人选

1.成绩计算：按面试成绩计算最终考试成绩。

2.根据考生最终考试成绩按岗位选调人数1:1的比例从高到低排名确定各岗位考察人选。如末岗位考生成绩相同的，由考生提供获奖情况进行考察，获上一级表彰奖励多的考生优先确定为考察人选。

3.对确定的考察人选进行组织考察。考察合格者进入下一选调程序。经考察，有违法或严重违规等不良记录，不符合选调岗位要求的，不予选调，该岗位空缺数按考试成绩依次进行递补。

（六）体检

由区教育体育局组织考察合格者进行体检。体检标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准>（试行）及<公务员录用体检操作手册>（试行）的通知》（人社部发〔2016〕140号）和云南省申请教师资格人员体检标准执行。时间、地点和相关注意事项由昭阳区教育体育局通知考生。若有自动放弃体检资格、体检不合格者或体检合格后又放弃的情形，按该岗位考试成绩依次进行递补。体检人员名单由昭阳区教育体育局公布。

（七）拟选调人员公示

考察和体检合格者确定为拟选调人员，在昭阳区人民政府网公示5个工作日。公示期间，发现拟选调人员存在不符合选调条件的，不予选调。

（八）选岗

按报考岗位考试成绩分数从高到低依次进行选岗。

（九）办理调动手续

公示无异议后，按相关程序办理调动手续。

六、注意事项

（一）报名人员应认真对照本公告规定的报名条件，不符合任何要求条件之一的，均不可报名。

（二）在笔试环节，选调岗位数与报考人数按1:2设置开考比例，达不到开考比例的，根据岗位的报名人数相应削减选调岗位。

（三）报名者填报的个人信息和提交的毕业证书等材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格，同时通报考生所在地教育主管部门，造成的后果由本人承担。

（四）参加选调人员工作调动后，若学校无相应职称岗位的，工资等福利待遇按市、区人社部门相关规定执行。

（五）本公告由昭阳区人力资源和社会保障局、昭阳区教育体育局负责解释。